tag:blogger.com,1999:blog-1970863733877386430.post6587716995253006672..comments2024-02-21T14:19:45.393-08:00Comments on アメリカでプロジェクトマネジメント!: Stepping Stone & Springboard 飛び石と跳ね板シンスケhttp://www.blogger.com/profile/01629948804031137432noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-1970863733877386430.post-88815684733261356222010-08-02T20:24:02.489-07:002010-08-02T20:24:02.489-07:00先生、同僚教師達のいじめにあってたのかな。それとも座右の銘か何か?大事なことだけど、通信簿に書かれた...先生、同僚教師達のいじめにあってたのかな。それとも座右の銘か何か?大事なことだけど、通信簿に書かれたらドキッとするね。<br /><br />日本の会社の良さは、人材をじっくり養成出来るところだと思います。アメリカではJob hopper が多すぎて、トレーニングする意味ないんじゃないか、と思うことがあります。だってせっかく手間ひまかけて育てても、二、三年でいなくなっちゃうんだよ。がっくり来るよ。シンスケhttps://www.blogger.com/profile/01629948804031137432noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1970863733877386430.post-2050212814369950142010-08-02T07:58:32.779-07:002010-08-02T07:58:32.779-07:00二つ思いました。
ひとつ。日本語でいう転職はどうしても「ステップアップ」すなわちキャリアアップ、踏み...二つ思いました。<br />ひとつ。日本語でいう転職はどうしても「ステップアップ」すなわちキャリアアップ、踏み台となります、少なくともぼくは。その勇気はないが。<br />ふたつめ。高校の時の担任の先生が、学年最終の通信簿に「将来弱いものを踏み台にすることはやめてください」というメッセージ。え?おれ、なんかやったっけ????<br />その先生は全員に同じメッセージを書いたのでした。<br /><br />日本ではやはり転職は水平移動というのはまだ環境が整っていないと思います。逆かな?<br />意志を持って転職できる人はステップアップ。リストラにあって職を換えるのは水平なのかなぁ?新橋酔人noreply@blogger.com